企业包含什么部门

企业通常包含以下部门：

总经理办公室：

负责全公司协调，包括制度、接待、会议等，属于公司中心决策部门。

人力资源部：

负责公司人事、培训、劳资、考勤、保险、职称等。

财务部：

负责费用收支、预决算、工商税务等。

生产技术部：

负责公司生产技术管理、技术革新、设备维护检修费用、质量监察监督等。

市场部和采购部：

分别负责市场营销、经营和客户服务等，以及采购相关事务。

质检部：

负责产品质量的监察和检验。

工程部和项目部：

分别负责工程项目的规划、施工和进度管理等。

办公室或综合管理部：

负责公司日常行政事务和综合管理工作。

行政办公室：

属于公司中心决策部门，负责贯彻公司领导指示，做好上下联络沟通工作。

安全监督部：

负责安全生产管理与监督。

党群工作部 （或党委办公室、组织部、宣传部、纪检监察部、团委）：负责公司党群工作。

工会办公室：

负责公司工会相关事务。

保卫部：

负责公司安全保卫工作。

后勤部：

负责公司后勤保障工作。

企划部：

负责公司企划相关工作。

此外，根据企业规模和业务需求，还可能设立其他部门，例如法务部、信息技术部、研发部等。

建议：

不同类型的企业（如生产型、商业型、服务型等）可能会有不同的部门设置，具体部门及其职责也会有所差异。

企业在设立部门时，应根据自身的战略目标和管理需求进行合理规划和调整。